区块链生态中有比肩传统金融行业公司的高薪职位，例如美国银行、Visa和其他公司都在搜寻和探索区块链技术。
虽然区块链二级市场近期表现欠佳，但在2017年和2018年上半年有为数不少的区块链项目融到大量资金，区块链开发者本来就稀缺，随着大量项目融到可观的资金，区块链开发者稀缺性进一步加剧，随之而来的区块链开发者的报酬上涨。对于懂得区块链的开发者来说，这是一个前所未有的机遇。
（区块链工程师非常抢手）
2月14号发布在TechCrunch上的一篇文章显示，现在区块链工程师存在大量人才缺口。目前，每一位区块链开发者手中都握有14个offer。虽然今年在区块链领域的“收入/知识”比率在进一步上升，资本的扩张速度仍然大幅领先于人才。
（声明：我不能保证你一定会变得有钱。）
区块链领域人才的需求正在暴增。去年，自由职业人才市场Upwork发现，根据自由职业者排名，在超过5000种技能列表中，区块链技能的增长速度最快——年增长率超过35000%。这些需求覆盖了智能合约开发、区块链工程项目和区块链综合咨询顾问。
下面是需求量排名前三的技能：
1. Hyperleger Fabric：一个专注于模块化和可扩展性的企业级区块链框架，支持变化的企业规则
2. Ripple开发：一种用于汇款、支付和交易的分布式处理的支付协议
3. Solidity：以太坊上的智能合约开发
区块链生态中有比肩传统金融行业公司的高薪职位，例如美国银行、Visa和其他公司都在搜寻和探索区块链技术。
据ComputerWorld估计，美国的区块链开发者每年可以挣到130k美元。同时，软件开发者每年可以挣到105k美元。这些数据是由从事数据分析活动的Burning Glass Technologies公司的首席执行官Matt Siegelman发布的。
我们能做什么？
首先，iOlite是一个可以帮忙填补人才空缺的项目。他们正在开发一种能够理解自然语言并把它们翻译成可执行的智能合约代码的产品。这似乎是一个理想的解决方案。
尽管我们仍然需要有智能合约开发知识的开发者来定义和Solidity代码相关联的结构，从而普通用户就可以用这个结构库来创建他们想要的智能合约。为了能让开发者们也能更容易的创建智能合约，我们提供开发者插件来把各种编程语言翻译成智能合约代码。
大量的在线课程（MOOC）平台试图通过提供区块链相关的编程课程来追赶区块链技术。这为普通开发者跳入这个全新的激动人心的区块链开发的世界提供了可能性。高“收入/知识”比也是开发者们想成为区块链开发者的另一个动机。
虽然，我们注意到这些课程在这件事情上不能提供有深度的知识。我们不期望一个MOOC的毕业生能开发一个可以用来做I C O的高质量的智能合约，另外他们也不应该这样做因为我们在谈论数以百万计的美元。
最后，类似于Toptal的私有人才网络可以提供为公司做咨询顾问的顶级质量的区块链工程人才。这使得公司更容易发现区块链人才。
以太坊创始人Vitalik Buterin认为区块链开发者应该被多个公司雇佣以让他们积累的知识更加大众化，从而更多开发者可以发现和探索区块链的可能性。如果有一个“伙伴”来指导你，开始区块链开发的学习会变得更加容易。
本文作者Michiel Mulders，来源于hackernoon.com由蓝狐笔记社群“鑫鑫”翻译
